연구 검색 결과 (43건)
... 통상협상과 외교분쟁에 전략적으로 활용하면서 국제사회의 관심이 고조되고 있으며, 수출통제 대상도 갈륨과 게르마늄, 흑연, 리튬, 희토류 등으로 확대·심화 중 (미국의 핵심광물 정책) 독자적인 국내 공급망 확보 및 핵심광물 보유국과 양자 협력에 집중 보조금을 활용한 외국기업 유치보다는 핵심광물자원의 채굴-정·제련-소재가공-재활용에서 국내 생산능력 ... 핵심광물 지정 등을 추진 중 공급안정화를 위해 대내적으로 핵심광물 광종별로 전략적이고 차별화된 대응전략이 필요하며, 기업의 공급망 구축 지원, 대체소재를 위한 연구개발 지원과 관련 인력양성 등의 산업정책이 필요 대외적으로는 공급 리스크 관리를 위한 해외자원 개발, 중국과의 대화, 미국 및 유럽연합의 핵심광물개발프로젝트 참여, 일본과의 공급망 리스크 관리 벤치마킹 ...
... 생산연령인구 축소와 소비 둔화가 우려되며, 특히 비수도권은 수도권으로의 인구 유출과 저출생이 겹쳐 급격한 생산연령인구 감소 위험이 크다. 이에 따라 산업별ㆍ지역별 노동력 부족이 가시화되고, 외국인 근로자 도입 확대와 지역특화형ㆍ광역형 비자 등으로 인력 수급을 보완하려는 노력이 진행 중이다. 우리나라는 산업연수생 제도와 2004년 고용허가제, 1999년 재외동포법(이후 중국ㆍ구소련 ... 구분하여 분석하고, ② 어메니티(amenity) 전반과 생활업종 소비 변화를 함께 살펴 지역의 실제 변화를 종합적으로 파악한다는 데 차별점이 있다. 이를 통해 이민자의 지역 정착과 내ㆍ외국인의 공존을 위한 중장기 정책시사점을 제시하고자 한다. 본 연구는 세 부분으로 구성된다. 제2장에서는 실증분석에 앞서 이민자 내에 이질성을 가진 그룹들을 분류하고 각 특성과 지역 유입 ...
... 고령화된 국가가 될 전망 우리나라는 일본과 마찬가지로 생산연령인구, 총인구가 감소 단계에 들어가 적극적 대응 필요 일본은 최근 10여 년간 다양한 직능수준에서 적극적인 외국인력 도입 정책 실시 (고급 전문인력) 전문 외국인력의 적극적 도입을 위해 고도인재포인트제도 시행(2012) 이후 고도인재그린카드제도 시행(2017), 특별고도인재제도(J-SKIP) 도입(2023) ... 기존의 기능실습제도가 사실상 저숙련 인력을 공급하는 데 기여하고 있는 현실을 직시하여 육성취업제도로 개편(2024) 육성취업에서 특정기능 1호를 통해 특정기능 2호에까지 이르는 외국인력의 숙련 사다리를 구축 일본의 외국인력 정책을 참고하여 우리나라의 외국인 인력 도입의 방향성 및 범정부 정책 조율체계 마련을 제안함. 글로벌 경쟁이 심화되는 고급인재에 대한 유연하고 ...
동향 검색 결과 (1건)
소통 검색 결과 (198건)
... 제정된 재외동포법은 몇년 뒤 중국 및 구소련 출신 재외동포도 '재외동포비자(F-4)'를 받을 수 있도록 개정되면서 이민자 유입 추세를 가속화 시키고 있다. 2024년에는 '숙련기능인력 점수제 비자(E-7-4)' 도입 및 지역 비자 제도 활성화에 따라 정주형 외국인 근로자의 추가 증가가 예상된다. 반면 보고서가 인용한 연구에 따르면 국내에서는 이민자 유입이 내국인 ... 대책 마련도 필요한 실정이다. 보고서는 “인구 감소가 진행되면서 향후 우리나라의 생산연령인구 축소 및 소비 둔화가 우려되며, 특히 산업별ㆍ지역별 노동력 부족이 가시화되고 있는 만큼 외국인 근로자 도입 확대와 지역특화형ㆍ광역형 비자 등으로 인력 수급에 나서야 한다”며 “신중한 정주형 이민자 정책 추진을 비롯해 내국인 숙련도를 고려한 외국인력 도입 및 내국인 인적자본 ...
... 연구안보(Research Security)는 자주 혼용되지만 차이가 있다. 기술안보는 반도체, AI, 양자, 첨단제조 등 전략기술 전반을 국가 차원에서 보호하는 거시적 개념으로, 수출통제, 외국인 투자심사, 공급망과 같이 국가전략과 통상·산업정책 수단을 아우른다. 연구안보는 대학과 공공연구기관의 연구 현장에서 발생하는 지식, 데이터, 인력의 유출 위협을 관리하는 미시적 개념에 ...의 안보화(securitisation)''를 통해 첨단기술 분야의 지식창출과 연구활동이 안보의 대상이 되는 현실을 직시하고 있다. 실제로 각국의 연구안보 관련 국가 정책 이니셔티브는 2018년 27개에서 2025년에는 250개 이상으로 약 10배나 급증했으며, 관련 정책을 보유한 국가도 같은 기간 12개국에서 41개국으로 3배 이상 늘었다. 이는 각국이 ...
... 세계에서 가장 고령화한 국가인 일본은 한국보다 앞서 초고령사회에 진입했다. 그러나 한국의 고령화 속도로 보면 2040년대 중반 일본을 추월할 것으로 전망되는 가운데, 최근 10년 새 외국인을 적극적으로 도입한 일본의 인구 정책을 참고해야 한다는 제언이 나왔다. 산업연구원이 30일 발표한 '초고령사회 일본의 외국 인력 도입 동향과 정책적 시사점' 보고서를 보면 일본의 ... 수는 2014년 78만8000명에서 지난해 230만3000명으로 10년간 2.9배 증가했다. 코로나19 팬데믹 기간을 제외하면 빠른 상승세를 유지하고 있다. 특히 전문.기술 분야 외국 인력은 2014년 14만7000명(전체의 18.7%)에서 지난해 71만9000명(31.2%)으로 대폭 증가했다. 산업별로 보면, 기존 제조업 중심에서 건설업과 서비스업으로 빠르게 확산하고 ...
연구원소개 검색 결과 (7건)
〇 반도체 , 디스플레이 , 이차전지 , 바이오 , 미래차 등 향후 우리나라의 수출과 부가가치 창출의 핵심축이 될 첨단산업에 우수인재를 적극적으로 유치하고 산업 내에 지속 보유하기 위한 인력수급 정책을 수립 〇 ‘ 산업인력혁신특별법 ’ 의 제정 시점과 맞추어 , 대학 중심 신규인력양성 , 산업 실무 교육프로그램 신설 , 재직자 유지 및 이직 관리 , 우수외국인력 도입이라는 4 대 전략 각각에 대한 구체적인 시행계획을 준비
... 다양한 측면을 분석 - (해외자료) World Input-Output Tables(WIOT), Trade in Value Added(TiVA) 등 - (국내자료) 수출입통계, 외국인직접투자통계, 해외투자통계 등 - 계량분석 보다는 descriptive statistics를 이용하여 무역구조 및 산업통상 환경의 주요 변화 흐름을 제시 ○ 기업 실태조사 - ... 및 요인) III. 세계 무역 침체와 수출 감소 속에 기업의 대응방안: 서베이 결과를 이용한 분석 1. 서베이 디자인 2. 서베이 결과의 해석 3. 수출 증진 전략과 정부의 정책 대응에 대한 시사점 IV. 장기 무역 침체 속에 수출증진 방안 전략 1. 새로운 무역 환경 속의 수출 증진 방안 2. 기업별 특성을 고려한 수출 증진 방안 3. 수출 증진을 ...
... 라이프 스타일의 변화 및 이로 인한 소비행태의 변화를 분석하고, 이러한 변화가 우리나라 유통산업 구조에 미치는 영향을 분석함으로써, 유통산업 성장의 관점에서 향후 인구구조 변화에 따른 정책적 시사점을 제시 ㅁ연구 목차 Ⅰ. 서론 1. 연구 배경 및 목적 2. 연구 범위 및 방법 3. 기존 연구 검토 및 본 연구의 차별성 Ⅱ. 인구구조 변화와 그 요인 및 특징 ... 인구구조 변화의 소매업태 선택에 대한 영향 분석 1. 분석방법 2. 분석결과 3. 요약 및 시사점 Ⅳ. 인구구조 변화에 대한 유통산업의 대응(사례조사) 1. 국내 사례 2. 외국 사례 Ⅴ. 인구구조 변화에 대응한 유통산업 활성화를 위한 제언 1. 우리나라 유통산업 구조의 변화 가능성 전망 2. 유통산업 활성화를 위한 정책 제언 Ⅵ. 요약 및 결론
첨부파일 검색 결과 (50건)
... 집단별 유입에 따른 내국인 순이동에서 어메니티 채널의 영향 (1) 전체 내국인 순이동 분석 결과 (2) 세대별 내국인 순이동 분석 결과 (3) 세대별 내국인 순이동 분석 결과: 자녀 유무에 따른 구분 (4) 교육 어메니티 채널 확인 (5) 이민자 집단별 유입에 따른 지가와 임금의 변화 3. 이민자 집단별 유입에 따른 지역 생활업종 소비 변화 제6장 이민자 유입에 대응한 지역 정책 과제 1. 분석 결과 요약 정리 및 시사점 2. 이민자 유입에 대응한 지역 정책 과제 (1) 현재 정부에서 추진 중인 이민자 정책 검토 (2) 어메니티 환경 투자 관련 정책 과제 (3) 교육 투자 관련 정책 과제 (4) 지역 비자 제도 현황 및 향후 정책 과제 3. 정책 시사점 정리 참고문헌 Abstract
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코로나19 발생 이후 대부분의 고용 관심사가 항공 및 여행서비스, 음식·숙박 서비스 등 주로 서비스 업종에 집중된 상황에서 본 연구는 최근 그 중요성이 강조되고 있는 제조업의 고용변화를 살펴보았다. 분석에 따르면, 코로나19 이후 제조업 고용은 비교적 큰 충격 없이 빠르게 회복하는 모습을 보이고 있다. 제조업 고용은 서비스업에 비해 큰 충격 없이 유지되고 있고, 코로나19 직후 2020년 상반기에 약간 하락하였지만 하반기부터 회복 추세를 보이고 있으며, OECD 주요국의 제조업과 비교하여도 일본과 함께 고용 충격이 비교적 작게 나타나고 있다. 그러나 전반적으로 양호한 고용 성적에도 불구하고 제조업 내 특성 별로는 차이가 나타나는 것으로 보인다. 종사상 지위 별로 보면, 임시·일용직, 고용원이 있는 자영업자에서 고용 충격이 상대적으로 크게 나타났고, 상용직과 고용원이 없는 자영업자는 큰 충격이 없는 것으로 나타났다. 제조업 규모별로는 300인 이상의 경우 코로나 발생 초기 약간의 충격 이후 고용이 빠르게 반등하면서 코로나 이전보다 고용이 더 증가한 반면, 이보다 작은 규모의 제조업체들의 경우 고용 회복이 더디게 나타나고 있다. 고용의 중장기, 단기 추세선을 비교한 결과 제조업 업종에 따른 차이를 보였다. 코로나 발생 이전 3년간의 추세선을 2020년 1월부터 연장한 선과, 2020년 1월부터의 실제 자료를 이용한 단기 추세선을 비교한 결과, 의약품은 코로나19 발생 이전부터 시작하여 코로나19 발생 이후에도 견조한 증가세를 유지하고 있으며, 전자부품·컴퓨터, 기타운송장비, 가구는 코로나19 이후 오히려 고용 추세가 개선되었다. 그러나 다수 업종은 코로나 발생 이후 고용이 하락하였는데, 특히, 비금속광물, 1차금속, 금속가공 분야나 인쇄·기록매체 업종에서 하락이 상대적으로 크게 나타났다.
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[전지적키에트시점] (Eng sub)심상치 않은
국내 대기업 움직임??
KIET 시점에서 보는 미래 로봇 산업 전망은
어떨까요?
경제전문가가 알려드립니다!
(산업연구원 박상수 실장)